Сколько же зарабатывает Игорь Сечин на самом деле? «Ъ» сравнил доходы топ-менеджеров, их подчиненных и зарубежных коллег Сколько получает глава роснефти сечин.

В феврале госкомпании традиционно публикуют отчетность за итоговый квартал минувшего года, в которой содержится информация о заработках руководства. По итогам 2016 года общая сумма выплат правлению «Газпрома» сократилась на 9,4% - впервые с 2012 года. «Роснефть» снизила зарплату членам правления на 16%, хотя за счет премий общая сумма выплат практически не изменилась.

Что известно официально

На примере пяти госкомпаний из разных отраслей можно проследить, как менялись размеры выплат .

Совокупный годовой доход складывается из заработной платы, премии, комиссионных, вознаграждения за участие в работе органа управления и иных видов вознаграждения . В «Газпроме» большую часть дохода составляет зарплата (1,2 млрд руб. в 2016 году), в Сбербанке, «Роснефти» и РЖД - премии (2,9 млрд руб., 2 млрд руб. и 1,6 млрд руб. соответственно). «Аэрофлот» подробности не раскрывает. При этом средний годовой доход члена правления превышает средний годовой заработок рядового сотрудника в 50 – 300 раз .

Точные суммы заработков руководителей обычно не раскрываются. В мае 2015 года «Роснефть» опубликовала «Стандарт о выплатах и компенсациях топ-менеджерам», впервые раскрыв механизм начисления зарплат и бонусов своему руководству . Из документа следует, что оклад президента «Роснефти» Игоря Сечина составляет 15–20 млн руб. в месяц, то есть до 240 млн руб. в год. Остальные топ-менеджеры получают от 10–50% от зарплаты президента. Кроме того, президент имеет право на годовую премию в размере 150% от зарплаты и иные выплаты.

Какие есть неофициальные данные

C 2012 года свой рейтинг 25 самых дорогих топ-менеджеров ежегодно публикует Forbes. Высшие строчки в нем традиционно занимают руководители госкомпаний («Газпром», «Роснефть», ВТБ).

Сколько зарабатывают другие высокопоставленные руководители

Зарплаты топ-менеджеров вполне сопоставимы с доходами некоторых федеральных чиновников . Годовой доход самого богатого члена правительства - министра по делам «Открытого правительства» Михаила Абызова - в 2015 году составил 455,6 млн руб. Вице-премьер и полпред президента ДФО Юрий Трутнев заработал 153,8 млн руб., министр промышленности и торговли Денис Мантуров - 144,7 млн руб.

По данным исследования компании Equilar, средний годовой заработок топ-менеджеров 100 крупнейших компаний США по итогам 2015 года достигал $14,5 млн. (883 млн руб. в пересчете по среднегодовому курсу доллара в 2015 году).

Самые громкие скандалы вокруг заработков топ-менеджеров

В 2014 году глава «Роснефти» Игорь Сечин подал иск к журналу Forbes, который оценил его доход по итогам 2012 года в $50 млн . Савеловский суд Москвы встал на сторон у господина Сечина, обязав журнал опровергнуть эту информацию как не соответствующую действительности.

В августе 2014 года глава ОАО РЖД Владимир Якунин в своем блоге заявил о том, что не обязан публиковать информацию о своих доходах , отметив, что как руководитель госкомпании подает «данные о своих доходах в налоговую инспекцию и в правительство». Он добавил , что публикация «несет определенную угрозу» членам его семьи. В январе 2015 года глава РЖД заявил, что согласен подчиниться соответствующему распоряжению правительства. Позже он сообщал , что его зарплата составляет 4 млн руб. в месяц. Официально раскрыл годовой доход уже его преемник Олег Белозеров.

В ноябре 2016 года Генпрокуратура заявила, что премия главы «Почты России» Дмитрия Страшнов по итогам 2014 года (95,4 млн руб.) начислена незаконно и должна была составить не более 3,2 млн руб. В СК РФ были направлены материалы о возбуждении дела о злоупотреблении полномочиями. В защиту господина Страшнова выступили в Минкомсвязи, заявив, что вознаграждение было обоснованным. По данным пресс-службы «Почты России», с начала 2016 года по настоящее время оклад Дмитрия Страшнова составляет 307 тыс. руб. в месяц без надбавки за допуск к сведениям, составляющим гос. тайну (50% от ежемесячного оклада), а также оплаты за командировочные дни и отпускных. Годовые премиальные вознаграждения по итогам 2015 и 2016 годов не выплачивались.

В 2016 году ежегодная публикация рейтинга зарплат топ-менеджеров Forbes вышла без указания суммы вознаграждения президента ВТБ Андрея Костина . Это объяснялось тем, что «группа ВТБ до момента публикации материала не предоставила данные о ключевых руководящих сотрудниках, на которых распределяется общее вознаграждение». Как писала газета «Ведомости», журналисты заподозрили владельца выпускающей российскую версию журнала группы ACMG Александра Федотова во вмешательстве в редакционную политику . В январе главред журнала Николай Усков назвал отказ публиковать размер зарплаты главы ВТБ «своим личным решением».

Чем эксперты объясняют снижение доходов

Игорь Поляков, ведущий эксперт Центра макроэкономического анализа и краткосрочного прогнозирования (ЦМАКП) : «Это может быть связано с желанием сохранить определенную конкурентоспособность, потому что фонд оплаты труда топ-менеджеров висит существенным грузом на расходах компании. Второе и это связано с международной, а не внутренней деятельностью - после принятия решения о сокращении квот на добычу компании могут прогнозировать снижение или стабилизацию некоторых доходов. Третье – анализ показывает высокий уровень расслоения по уровню зарплат в компаниях с госучастием. В прошлом году в госдуме даже поднимался вопрос об ограничении зарплат и выходных пособий, так называемых "золотых парашютов"».

Владислав Жуковский, экономист, член президиума Столыпинского клуба: «Первое и самое главное, что нужно знать о зарплате топ-менеджеров госкомпаний: сказки, что им вынуждены платить рекордные заработные платы и премии, которые исчисляются миллиардами рублей ежегодно, якобы для того, чтобы они не ушли в частный сектор, зарубежные компании. Эта точка зрения - в некотором виде манипуляция общественным мнением. Чиновники, ставшие госменеджерами, никому не нужны за рубежом - не было ни одного прецедента. Во-вторых, нужно понимать, что у нас заработная плата, оклады и бонусы топ-менеджеров не привязаны к эффективности производительности труда в компании. Например, чистая прибыль «Газпрома» упала в разы, выручка сокращается, но при этом члены правления по-прежнему получают рекордные суммы. А формальное незначительное понижение в заработной плате связано с тем, что стало совсем тяжело с деньгами в экономике и общественное мнение давит, поэтому решили сделать некую хорошую мину в плохой игре, выпустить пар и разрядить обстановку».

Михаил Жуков, генеральный директор HeadHunter : «Топ-менеджерам точно ничего не грозит, потому что с учетом выплат по премиям, отпускных и командировочных их доходы точно не упали. Как будет в следующем году, сказать сложно, но по крайней мере в этом году снижение зарплат не повлияет на их совокупный доход. Вполне возможно, что такие действия руководства компаний - чисто демонстративное решение, реакция на сообщения прессы об уровнях доходов топ-менеджеров, которые явно раздражали население России, получающее сильно меньше».

Ольга Дорохина, Евгений Козичев, Михаил Малаев, Ольга Шкуренко

Плюсом ко всему каждый представитель Роснефти получает в конце года приятный бонус – 140% от денежного довольствия за последний год. По мнению Forbes, Сечину по праву принадлежит статус самого высокооплачиваемого менеджера. После этого руководитель Роснефти подал в суд исковое заявление, якобы его доход не должен касаться СМИ. Роснефть не относят к государственной компании, появившейся на основании федеральных законов, потому Сечин никому ничего не должен.

Сечин – честный топ-менеджер

В последний раз о Сечине громко услышал весь мир. Связано его имя было со скандалом Улюкаевым. Речь идет о вымогательстве у Сечина крупной взятки – величиной 2 миллиона долларов.

Пока шли разбирательства, СМИ не прекращали «копать» под председателя Роснефти. Никому не дает покоя его огромная зарплата. В 2018 году она переплюнула даже заработок директора крупнейшей в мире нефтеперерабатывающей компании в Китае PetroChina. Капитализация по официальным данным достигла 307,21 миллиарда долларов. Денежное довольствие китайского руководителя предприятия в Китае остается скромной – в пределах 118 000 долларов.

Средняя зарплата в России в 2018 году

Последний определяется стоимостью продовольственной корзины и товаров первой необходимости, которые в состоянии обеспечить минимальные потребности россиянина.

В 2018 году МРОТ и прожиточный минимум сравняли в значениях. Работодатели-частники вправе на свое усмотрение устанавливать оклады для сотрудников, чего не скажешь о бюджетниках. У последних заработок фиксирован, часто за хорошую работу госслужащих премируют, выдают надбавки. Также ежегодно МРОТ индексируют, исходя из темпов инфляции.

Правильно рассматривать зарплаты по отраслям, в которых заняты сотрудники. Росстат определил такие показатели среднего заработка россиян на 2018 год:

1. Те, кто задействован в добывающей промышленности, получают доход каждый месяц величиной 71 000 рублей.
2. Работники топливной энергетики могут похвастаться окладом 81 000 рублей.
3. По мнению Комитета статистики, добывают полезные ископаемые россияне за оклад в среднем 51 000 рублей.
4. В транспортной сфере заняты работники, получающие 43 000 рублей.
5. Госслужащим насчитывают 40 000 рублей. Речь идет о топ-менеджерах и начальниках подразделений. Другие подчиненные получают не так много, особенно в провинциях. Чем ближе регион расположен к столице, тем выше зарплата.

Кто получает меньше всех

Список тех, кто вынужден выживать на мизерную зарплату, выглядит так:

1. Медики и педагоги получают максимум 15 000 рублей, и то при наличии большого опыта. К примеру, санитарке положено ежемесячно только 10 000 рублей.
2. Несмотря на то что работники в обрабатывающем производстве, выполняют важную работу, мастера и технологи живут на 16 000 рублей ежемесячно. Те, кто трудится в целлюлозно-бумажной сфере, получают 32 000 рублей.
3. В пищевой промышленности заработки в среднем составляют 29 000 рублей.
4. Производство мебели, столярных изделий позволяет наемным сотрудником претендовать на оклад в сумме 22 000 рублей.
5. Занятые в производстве одежды и обуви получают 21 000 рублей.

Совокупный доход членов правления компании «Роснефть», 69% которой принадлежит государству, в 2015 году увеличился до 3,7 млрд руб. За 2014 год правление получило 2,8 млрд руб. Рост произошел в основном за счет премий

Председатель правления «Роснефти» Игорь Сечин (Фото: Алешковский Митя/ТАСС)

​Совокупный доход членов правления нефтяной компании «Роснефть» в 2015 году увеличился до 3,7 млрд руб., следует из опубликованного компанией ежеквартального отчета (.pdf). По итогам 2014 года совокупный доход правления компании составлял 2,8 млрд руб.

Согласно отчету, заработная плата членов правления составила 682 млн руб., вознаграждение за участие в работе органа управления — 81,5 млн руб., премии — более 2 млрд руб. Иные вознаграждения составили 912 млн руб.

«Премии включают в себя суммы годового премирования по итогам 2014 года, разовые премии по результатам реализации значимых проектов и в случае награждения государственными наградами Российской Федерации за предыдущие периоды. Вознаграждение, премии или оплата труда в иной форме членам правления компании за работу в органах управления дочерних обществ ОАО «НК «Роснефть» не выплачиваются», — говорится в отчете​.

По итогам работы в 2014 году члены правления «Роснефти» получили более 743 млн руб. в качестве зарплаты, размер премий составил более 1,2 млрд руб., иные виды вознаграждений — 843 млн руб., компенсация расходов — 1,2 млн руб. Общий доход членов правления по отчету за 2014 год (.pdf) превысил 2,7 млрд руб.

Таким образом, прирост доходов членов правления компании в основном произошел за счет премий, которые выросли с 1,2 млрд до 2 млрд руб. В настоящее время в правление «Роснефти» входят 11 человек. Возглавляет его президент компании Игорь Сечин.

В мае 2015 года РБК президента и председателя правления «Роснефти» Игоря Сечина в сумму от 459 млн до 612 млн руб. Тогда компания опубликовала «Стандарт о выплатах и компенсациях топ-менеджерам». Документ был утвержден советом директоров нефтяной компании 23 апреля и вступил в силу уже на следующий день. По нему оклад президента «Роснефти» установлен на уровне 15-20 млн руб. в месяц. Таким образом, годовой оклад Игоря Сечина находится в диапазоне 180-240 млн руб. При этом вице-президент нефтяной компании Михаил Леонтьев утверждал, что оклад первого лица​ «гораздо ближе к нижней границе».

Видео: Телеканал РБК

Кроме оклада, топ-менеджерам, входящим в совет директоров «Роснефти», полагается доплата в 5% от утвержденного советом директоров компании должностного оклада президента. По этому правилу Сечин может дополнительно к окладу получать от 9 млн до 12 млн руб. в год.

В документе было указано также, что «нормативный размер» премии президенту «Роснефти» установлен в размере 150% его годового денежного вознаграждения. Премия, как объясняется также, выплачивается в случае выполнения индивидуальных и коллективных ключевых показателей эффективности (КПЭ), которые утверждаются ежегодно советом директоров. Если по итогам 2015 года он сочтет работу Сечина на посту президента заслуживающей премирования, то его доход может увеличиться еще на 270-360 млн руб.

Главным акционером «Роснефти» является полностью государственное ОАО «Роснефтегаз», которому принадлежит 69,50% компании, 19,75% акций принадлежит компании BP, одна акция принадлежит государству в лице Федерального агентства по управлению государственным имуществом, оставшиеся акции находятся в свободном обращении.

Sobesednik.ru подсчитал, сколько зарабатывают топ-менеджеры российских компаний, контролируемых государством

МРОТ по-сечински

Сразу оговоримся: представленные в нашем рейтинге суммы зарплат занижены. Компании и банки не раскрывают, сколько конкретному руководителю выплачено бонусов. В официальных отчетах – только общее значение.

К примеру, в 2017 году 11 членов правления «Роснефти» получили вознаграждение в 3 млрд 895 млн руб. В среднем на каждого выходит по 354 млн в год. Логично предположить, что председателю правления Игорю Сечину досталось больше. Но сколько конкретно – секрет. Несмотря даже на недавние рекомендации Центробанка указывать заработки поименно.

Игра в прятки со стороны госменеджеров продолжается уже несколько лет. Отказываются они раскрывать сведения и о своем имуществе.

При подсчетах «Собеседник» опирался именно на средние значения, меньше которых главы госкомпаний заработать не могли даже теоретически. На практике же их вознаграждения раза в два выше, чем у «рядовых» топ-менеджеров.

И это мы еще не брали в расчет доходы от владения акциями и от вкладов в банках. Так что реальные выручки глав компаний в разы больше тех, которые мы можем доказать.

При этом немалые удои руководителей не предполагают их эффективности. Чистая прибыль той же «Роснефти» последние годы падала, а зарплаты верхушки компании росли. На днях Сечин еще и попросил Владимира Путина о налоговых льготах. Вот только снизить себе зарплату не предложил.

По зернышку

Получают деньги госменеджеры не только по основному месту работы. Они, как правило, заседают в органах управления других компаний – как подконтрольных, так и сторонних. Так, глава ПАО «Газпром» Алексей Миллер по совместительству еще и председатель совета директоров в Газпромбанке, СОГАЗе, «Газпром нефти», «Газпром-Медиа».

Цифра

9639 евро в месяц получает в Литве генеральный директор оператора системы передачи природного газа Amber Grid Саулюс Билис. В 86 раз меньше, чем его российский коллега Алексей Миллер. Но среди руководителей государственных предприятий в постсоветской республике это самый большой доход.

По подсчетам «Собеседника», месячная зарплата Миллера составляет более 58 млн руб. Это в тысячу раз больше, чем у большинства сотрудников «Газпрома». Например, в ООО «Газпром добыча Краснодар», 100-процентной «дочке» «Газпрома», в среднем получают по 58 тыс. руб. в месяц. В «Газпром трансгаз Волгоград», где трудятся 5 тыс. человек, – по 44 тысячи.

На несколько фронтов разрывается и Анатолий Чубайс. Заседает в совете директоров АО «Роснано» (1 млн руб. годовых), входит в совет директоров ПАО «Трубная металлургическая компания» (еще 11 млн) и, главное, председательствует в ООО «УК «Роснано» (1,05 млрд руб.). Кроме этого, сотрудничает со «Сколково», возглавляет ООО «НоваМедика» и ООО «РоснаноМедИнвест». Руководить «Роснано» Чубайс обещал до самой пенсии. Его годового дохода хватило бы 80 тысячам российских пенсионеров.

ДОПОЛНЕНИЕ (14.03.2018; 18:30)

Представитель «Роснано» назвал оценку доходов Анатолия Чубайса «безосновательной». В качестве подтверждения «Собеседнику» была предоставлена копия отсутствующей в публичном доступе декларации А. Б. Чубайса, но за 2016 год . Согласно этому документу, глава «Роснано» получил за отчетный период доход в размере 325 млн 896 тыс. руб, из них по основному месту работы – 41 млн 773 тыс. руб. Декларация за 2017 год еще не подавалась – это должно быть сделано в апреле .

Цитата

У нас очень много денег. Их просто вот совсем много. Анатолий Чубайс

Госбанкиры

Как выяснилось, Герман Греф получает в Сбербанке больше, чем Андрей Костин в ВТБ. Но справедливости ради и выручка у Сбера существеннее.

Пару лет назад депутат Госдумы Василий Швецов предлагал «привязать» заработок глав госкорпораций к зарплате президента. По его идее, никто не должен получать больше главы государства. Однако у думского большинства эта инициатива поддержки не нашла, а сам автор смелого документа не смог переизбраться в следующий созыв парламента.

Так что Путин по-прежнему может просить взаймы у своего давнего друга – главы Сбербанка. Работать вместе они начинали еще в 1991 году в мэрии Санкт-Петербурга. Тем более таланты Грефа государство оценивает выше, чем целой сборной России по хоккею. За победу на Олимпиаде на всю команду было выделено 100 млн «призовых», а одному Грефу – полмиллиарда.

Медведеву на зависть

Зарплата еще одного приближенного к президенту топ-менеджера – гендиректора «Ростеха» Сергея Чемезова – в 400 раз превышает среднюю по госкорпорации (44 тыс. в месяц). С Путиным Чемезов дружит еще со времен совместной работы в Германии. Сегодня он – один из самых влиятельных людей в стране. С его именем связывают в том числе многие отставки и назначения губернаторов.

В регионах присутствия «Ростеха» имя Чемезова внушает трепет. Под его управлением – целая империя: всего в структурах корпорации трудятся 453 тыс. человек.

А вот председатель правления «Интер РАО ЕЭС» Борис Ковальчук связан не только с президентом (через отцовскую дачу в кооперативе «Озеро»), но и с премьер-министром. Во времена учебы в СПбГУ Дмитрий Медведев был его преподавателем. Сегодня отвечающий за электроэнергетику Ковальчук зарабатывает в 21 раз больше, чем Медведев – официально, конечно.

Единственный, кто из топ-менеджеров госкомпаний не боится официально декларировать доход – глава РЖД Олег Белозеров. Смело указывает, что за свои труды имеет доход более чем 14 млн руб. в месяц. Тем временем РЖД ищет бригадира пути на зарплату 52 тыс. руб. И грузчика – на 20 тысяч.

Для будущих работников железной дороги суммы доходов топ-менеджеров наверняка кажутся фантастическими. Но если что в России и является неправдоподобным, так это нацеленность политического истеблишмента на построение справедливого общества.

Совет директоров компании 23 апреля утвердил «Стандарт о выплатах и компенсациях топ-менеджменту», согласно которому месячный должностной оклад президента устанавливается решением совета директоров компании в пределах 15-20 млн руб. ($293,3-391 тыс. по курсу ЦБ на вторник).

Конкретная зарплата Сечина «тяготеет к нижней границе», пояснил пресс-секретарь «Роснефти» Михаил Леоньтев «Газете.Ru».

Оклад первого вице-президента компании (в настоящее время — бывший топ-менеджер «ТНК-ВР Менеджмент» Эрик Лирон) составляет 30-50% от установленного совдиром оклада президента. Для остальных вице-президентов оклад устанавливается в размере 20-40% от оклада главы компании, для других топ-менеджеров — 10-35%.

Кроме того, топ-менеджменту «Роснефти» могут выплачиваться годовые премии, премии по результатам реализации значимых проектов и премии в случае их награждения государственными наградами, ведомственными наградами или наградами самой «Роснефти».

Для Игоря Сечина, как президента компании, размер годовой премии установлен на уровне 150% от годового вознаграждения, то есть 270-360 млн руб. ($5,28-7 млн).

Для остальных топ-менеджеров размер годовой премии установлен на уровне 140% от годового оклада.

Выплаты премий по результатам реализации значимых проектов могут достигать шестикратного размера месячного оклада, но могут и превышать эту сумму — при наличии положительной рекомендации комитета совета директоров по кадрам и вознаграждениям. Премии за получение государственных и ведомственных наград определяются приказом ОАО «НК «Роснефть». Если же топ-менеджер получил корпоративную награду, премия составляет 50-150 тыс. руб.

Зарплата Сечина давно будоражила воображение прессы и даже стала причиной судебного разбирательства между топ-менеджером и издательством «Аксель Шпрингер Раша», а также четырьмя корреспондентами русской версии журнала Forbes — Савеловский суд признал, что публикация не подтвержденных официально данных о доходах Сечина порочит его честь, достоинство и деловую репутацию.

В декабре 2014 года вышел правительственный указ, согласно которому главы компаний с участием государства (в том числе «Роснефть», «Газпром» и РЖД) обязаны публиковать сведения о своих доходах. Но требование вызвало многочисленные возражения, особенно со стороны главы РЖД Владимира Якунина, который заявил, что публикация сведений о доходах нарушит коммерческую тайну.

В итоге в марте 2015 года правительство разрешило членам корпораций с госучастием не публиковать данные о доходах своих руководителей. Пресс-секретарь премьер-министра Наталья Тимакова тогда отметила, что главы таких корпораций являются скорее коммерсантами, нежели госслужащими.

При этом она отметила, что декларацию о доходах первые лица компаний с госучастием по-прежнему подавать обязаны, но выкладывать сведения о своих заработках в публичный доступ от них уже не требуется. Правительство постановило, что такие сведения должны публиковать лишь руководители и главные бухгалтера компаний, доля государства в которых составляет 100%.

К теме вернулись в середине апреля, когда президент РФ в ходе «прямой линии» «настойчиво рекомендовал» руководителям компаний «предъявить свои доходы».

«Мы с самого начала были готовы обнародовать информацию о доходах топ-менеджмента, — рассказывает теперь Михаил Леонтьев. — Однако «Роснефть» — коммерческая компания и работает в условиях конъюнктурного рынка. И поэтому мы хотели, чтобы другие компании сделали это вместе с нами».

Владимир Путин ранее говорил, что сравнивать зарплаты уровня топ-менеджеров крупных компаний нужно не со средними по стране, а со средними заработками топов по всей отрасли в целом.

Игорь Сечин владеет 13 489 350 (чуть более 0,12%) акциями «Роснефти». Ранее совет директоров компании рекомендовал собранию акционеров выплату дивидендов из расчета 8,21 руб. на акцию. Таким образом, Сечин может получить доход в размере 110,74 млн руб. При этом сейчас бумаги «Роснефти» на Лондонской фондовой бирже торгуются по $5,16 (+3,61%). Таким образом, пакет Сечина стоит $69,6 млн.